Programa de Reinserción y Reintegración Social

Necesidad que se pretende cubrir

1.    INTEGRAR la familia del interno para lograr la readaptación social.

2.       PREVENIR


  1. La desintegración familiar
  2. La delincuencia en los hijos.
  3. La prostitución en las hijas
  4. La reincidencia.

3.     VISITAR


Las familias de las personas privadas de su libertad del Reclusorio Preventivo Varonil Norte involucrados en el proyecto en sus hogares y en los Reclusorios y Penitenciarías para animarles a participar en la readaptación social de su interno y promover la integración familiar.

4.    CAPACITAR


A los familiares con los principios morales universalmente aceptados en los cursos: "Los Diez Grados Básicos de las Relaciones Humanas", "Las Relaciones Humanas en el matrimonio" y "Cómo encontrar la felicidad" que han producido un cambio de conducta, actitud y mentalidad en sus internos, a fin de que ellos experimenten el cambio en sus propias vidas y, junto con su interno y sus hijos, se superen espiritual, moral, social, familiar, emocional y económicamente.

5.    PROPORCIONAR AYUDA TEMPORAL


Espiritual, moral, emocional y material a las familias, a fin de ser motivados y estimulados en la capacitación.


MISIÓN

1.    CONCIENTIZAR A LAS PERSONAS PRIVADAS DE SU LIBERTAD


  1. Visitando los centros para compartir la visión personalmente.
  2. Regalando artículos de aseo personal a toda la población del Reclusorio (6,800 internos).
  3. Regalando juguetes a sus hijos para dar el mensaje a sus esposas (1,000 niños).
  4. Realizando eventos para motivarlos que se integren al programa (obras de teatro, conciertos musicales, entrega de diplomas, convivios).

2.    CAPACITAR A LOS QUE RESPONDAN


  1. Estableciendo grupos de estudio para pasar de la motivación a la acción en las áreas:
  2. Dictar conferencias acerca de cómo ellos pueden salir de su actual condición de vida y superarse personal, social y familiarmente.
  3. Impartir cursos basados en la vida y enseñanzas de Jesucristo a fin de tomar como ejemplo su conducta (Los Diez Grados Básicos de las Relaciones Humanas y Cómo hallar la felicidad)
  4. Impartir el curso "Las Relaciones Humanas en el matrimonio" a las parejas.

3.    INTEGRAR A LA FAMILIA DE LOS QUE RESPONDEN


  1. En los cursos de matrimonios en la Sal de Visita Intima.
  2. En las reuniones los días de visita familiar.
  3. Motivándoles y estimulándoles con despensas en base a su participación.
  4. Informándoles de grupos en casa ya establecidos cerca de su hogar, a fin de que se integren y asocien con otras familias.
  5. Informándoles de Asociaciones Civiles e Instituciones de Ayuda, a fin de que reciban los beneficios de los cursos, conferencias, seminarios y ayudas.
  6. Impartiendo el Curso de Relaciones Humanas a sus hijos en su nivel los días de visita.
  7. Integrando varias familias para impartirles cursos especiales para mujeres esposas de internos una vez al mes.

Estrategia Gráfica

Conceptos Cuantitativos

5,000 Internos capacitándose junto con sus esposas e hijos.


500 hogares beneficiados.


Un equipo de 100 voluntarios al exterior y 70 al interior para cubrir todas las necesidades


 

Conceptos Cualitativos

Mejora en la calidad de la capacitación.


Mayor aprendizaje de internos y sus familiares al impartir la enseñanza de forma audio-visual.


Material de enseñanza accesible para cada familia.


Cada familia con sus libros y útiles escolares para reforzar el aprendizaje.


 

Logros - Consultar Trayectoria

 

Resultados Esperados

  • Vidas de internos y familiares cambiadas abatiendo la desintegración, delincuencia y reincidencia.
  • Efectiva readaptación de las personas privadas de su libertad reflejada en cambios de actitud:

  • De actitud negativa a actitud positiva;
  • De pesimismo a optimismo;
  • De un perfil de personalidad desviado a un perfil normal;
  • Regularización de sus estudios de primaria, secundaria y preparatoria e inscripción a otros cursos.
  • Trabajar productivamente en comisiones del Centro, como voluntario, en talleres o por su cuenta.
  • Participación en las actividades deportivas, culturales y concursos de la institución.
  • De ser un interno problema a ser un interno de buena conducta (que no se mete en problemas)
  • De practicar un vicio (alcohol o droga) a la sobriedad y no depender del vicio para estar tranquilo.
  • Asistiendo junto con sus esposas a la capacitación de matrimonios.
  • Sus esposas e hijos asistiendo a la capacitación familiar en el interior del Centro.
  • Sus esposas capacitándose en el exterior.
  • Hogares estables y en orden en las áreas emocional, social, económica y conyugal.
Descripción de la Población que será beneficiada con el Proyecto

  • Descripción socio-económica:

  • 40%    Extrema pobreza
  • 50 %   Pobreza
  • 10%    Escasos recursos
  • Descripción en base a edades:
  • Familias compuestas de ancianos, adultos, jóvenes y niños.
Actividades que deben ser cubiertas para el logro de los objetivos

  • Impartición de Cursos de Relaciones Humanas al interior de los Centros
  • Impartición de Cursos de Relaciones Humanas a las familias realizando visitación personal a cada hogar para motivación y agrupamiento.
  • Diseño y desarrollo de material audio-visual para la capacitación.
  • Proyectar películas con temas afines al plan de estudios para reforzar la enseñanza.
  • Estimular a los internos con buena participación con artículos de aseo personal, a las esposas con despensas y a ambos con juguetes  para sus hijos.

PRESUPUESTO


Personal del proyecto

 
Descripción del puesto/actividad
Cantidad
requerida
Costo
Unitario
 
Frecuencia
Costo
Anual
Facilitadores externos
30
$2,000
Mensual
720,000
Facilitadores internos
70
1,200
Mensual
1,008,000
Secretaria
1
6,000
Mensual
72,000
Analista de Sistemas
1
6,000
Mensual
72,000
Coordinador Familias
1
4,000
Mensual
48,000
Transporte para visitas domiciliarias
70
75
Mensual
63,000
Coordinador Capacitación
4
4,000
Mensual
192,000
Total personal del proyecto
 
 
 
2,175,000

Material Didáctico

 
Descripción del puesto/actividad
Cantidad
requerida
Costo
Unitario
 
Frecuencia
Costo
Anual
Manual de Relaciones Humanas
5,000
$40
Anual
200,000
Cuadernillos del Alumno
5,000
14
Anual
70,000
Manual de Crecimiento Espiritual
500
120
Anual
60,000
Manual de Liderazgo
500
140
Anual
70,000
DVDS y CDS de Material Audiovisual
2,500
10
Anual
25,000
Constancias (Reconocimientos) de los Cursos
5,000
1
Semestral
10,000
Total Material Didáctico
 
 
 
435,000

 

Útiles

 
Descripción del puesto/actividad
Cantidad
requerida
Costo
Unitario
 
Frecuencia
Costo
Anual
Lápices
5,000
1
Trimestral
20,000
Plumas
500
1
Trimestral
2,000
Cuadernos
500
8
Trimestral
12,000
Sacapunta eléctrico1
2
100
Anual
200
Total Útiles
 
 
 
34,200

 

Equipo de cómputo para diseño/desarrollo material didáctico y visual

 
Descripción del puesto/actividad
Cantidad
requerida
Costo
Unitario
 
Frecuencia
Costo
Anual
Computadora
1
12,450
Única
12,450
Impresora
1
4,160
Única
4,160
Cartucho de tinta
12
450
Mensual
5,400
Total Equipo de cómputo
 
 
 
22,010

Equipo para presentaciones audiovisuales

 
Descripción del puesto/actividad
Cantidad
requerida
Costo
Unitario
 
Frecuencia
Costo
Anual
Televisión a color
1
3,150
Única
3,150
Reproductor DVD
1
1,100
Única
1,100
Computadora portatil
1
13,550
Única
13,550
Proyector, Pantalla y Equipo de Sonido Profesional
1
53,248
Única
53,248
Total Equipo para presentaciones
 
 
 
71,048

Estímulos y ayudas motivacionales por participación sobresaliente

 
Descripción del puesto/actividad
Cantidad
requerida
Costo
Unitario
 
Frecuencia
Costo
Anual
Jabón de tocador
1,000
6
Trimestral
24,000
Pasta dental
1,000
15
Trimestral
60,000
Cepillo dental
1,000
5
Trimestral
20,000
Rastrillo
1,000
2
Trimestral
8,000
Despensa de alimentos para las familias más pobres
200
300
Mensual
720,000
Total Ayudas
 
 
 
832,000

Importe total del Presupuesto: $3,569,258 pesos

 

Empresas, Instituciones y Personas que participan actualmente en este proyecto

  • La Casa Sobre la Roca A.C.
  • Chesspay Corp S.A. de C.V.
  • Grupo Chedraui S.A. de C.V.
  • Herdez S.A. de C.V.
  • Fundación del Dr. Simi A.C.
  • Discovery International
  • Nacional Monte de Piedad I.A.P.
  • Miguel y Blanca Calvo
  • Jesús Emmanuel Mendoza
  • Tania Karina González
  • Alejandro y Luisa Treviño
  • Emilio Hernández
  • Luis Jesús Brabata
  • Alan e Itzé Sánchez
  • Carl y Bertha Gallivan